如何使教友从思想上进教

    复活节，我们教会每年有不少新教友受洗入教。据笔者观察，有部分新教友的爱主热火好景不长。他们认为受洗已定，大功告成，在信仰上该歇歇脚了；也有些新教友从慕道到受洗后的一段时间，荣主热火特别高涨，成为教友的楷模与茶余饭后的热门话题以及教育子女的好榜样。但时间一长，能保持恒久热心的不足四分之一。
    纠其原因大致有以下几种：一，老教友的信仰热诚参差不齐，道理素质平平淡淡，言论行为起不到传教的作用，更有甚者还拉倒车，引起负面影响。二，教会信仰模式僵化，日复一日默守陈规，福传及信仰的方式方法生搬硬套，教友的参与意识差，缺乏积极性。长此下去教友的爱火也就无声息地泯没了。三，慕道再慕道工程时有时无，时紧时松，使教友的素质不能稳步提高。四，堂区没有长远规划和行之有效的既定方针，奋斗目标不明确，使教友缺乏紧迫感，压力感和忧患意识，对此所产生的影响听之任之，束手无策。五，教会当局对此所发生的事态估计不足，管理力度缺乏后劲，服务不到位。以上种种因素应当引起教会当局各级领导和有识之士的高度重视。
    笔者将几条粗浅的见解与大家商讨：一，教友通过洗礼可以说从组织上或形式上入教，但从思想上或灵魂上真正入教还有相当长的路程要走。复活节过后，松一口气，歇歇脚的想法和做法是不正确的。教会应趁热打铁，借复活东风把福传和提高教友素质推向新的高潮才是。二，极力倡导老教友提高素质，树立形象，为新教友起到表率作用。谨口慎言，对教会不利的话不说，不利的事不做，积极维护教会荣誉和形象，为教会争光添彩。三，堂区在福传方面应大胆改革，勇于创新。只要不违背原则，不改变宗旨，对信仰有利的一切方式方法都可以去试一试。有位老神父讲得好：“福音不变，福传要变；社会在变，福传应变。”福传方法多的是，就看我们动不动脑了。四，为了更好地发展教会，做好教内的各方面的工作，教区和堂区应围绕本地福传实际制定相关计划和奋斗目标，使教友有紧迫感，变压力为动力。广开言路，倾听教会内外的不同意见，为发展福传奠定理论基础，做到有的放矢。五，教会领导层对本服务范围不断调研，对可发展的趋势做出正确评估与判断，以免产生负面影响。堂区应制定福传管理办法，使各堂口做到有章可循，有法可依。也可树立样板，选择试点，以点带面，全面开花，把福传真正落到实处。六，作为教友本身应不断学习教会新知识，努力提高信仰素质。追求新生活，完善人生路。要把受洗当作入教的新起点，把教会的各类节日当作信仰路途的加油站。不要盲从他人的错误见解，不应模仿他人的不正言行。要做个名副其实的天主儿女。